1月30日，省屬企業全員績效考核管理工作推進會召開。集團黨委委員、副總經理周利民參加會議并以《以“勵”促績 以“績”提效 加快世界一流專業領軍示范企業建設》為題作經驗交流發言。
省國資委黨委委員、副主任洪國正出席會議并對集團持續加大研發投入、創新績效管理體系、樹立科技研發評估新導向、健全薪酬分配體系等方面開展的做法給予充分肯定。對省屬企業做好全員績效考核管理工作，提出聚焦價值創造導向、建立健全新型高效組織架構體系、貫通差異化考核分配制度、強化正向激勵等方面要突出的重點和著力抓好的措施。他希望省屬企業抓住關鍵，突破重點，聚人心，增動能，見實效，確保全員勞動生產率提升目標實現。
下一步，集團將積極實施新一輪國企改革提升行動，深化三項制度改革，探索和創新全員績效管理新模式、新方法，錨定“雙百目標”，采用更市場化的方式提升激勵效率，切實激發員工價值創造潛能，充分調動創新活力動力，為加快創建世界一流領軍示范企業，推動貴金屬產業高質量發展提供強大動力。
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